General Motors : un plan de départs volontaires proposés à 74 000 employés
Article du 12/02/2008
General Motors (GM) a annoncé mardi qu'il allait ouvrir un nouveau guichet de départs volontaires à 74 000 de ses employés, après un premier plan en 2006. Ce nombre recouvre les ouvriers qui se verront proposer ce plan de départ mais n'indique pas le nombre définitif de ceux qui accepteront.
Le constructeur automobile américain a précisé, dans un communiqué, que les conditions financières sont similaires à celles proposées lors du plan de 2006.
Comme le précédent plan, l'opération est destinée à accélérer le départ des ouvriers affiliés au syndicat de l'automobile UAW et employés par GM depuis de nombreuses années. Ces salariés bénéficient de conditions salariales et sociales avantageuses, via des accords obtenus par l'UAW, là où GM cherche à réduire ses coûts fixes pour gagner en productivité.
En 2006, GM avait proposé un plan de départs volontaires à 113 000 ouvriers, ce qui avait été accepté par plus de 30 000 d'entre eux.
Pour son nouveau plan, GM a conclu un accord en ce sens avec le syndicat de branche UAW en décembre, a-t-il rappelé.
« Nous avons travaillé avec nos partenaires syndicaux pour nous assurer que nos employés ont une variété d'options qui s'offre à eux », a commenté le PDG de GM, Rick Wagoner, dans le communiqué. « Ce plan est une initiative importante qui doit nous permettre de transformer notre force de travail », a-t-il ajouté.
Ces ouvriers ont vocation à être remplacés par des ouvriers aux contrats moins onéreux pour GM.
